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    ——记优秀共产党员、嘉华公司支架车间副主任、下料班班长胡康

    发布时间:2019-07-17 15:09:08 作者:陈 瑜 来源:嘉华机械公司 点击:

    6月27日,在全球贝斯特奢华游戏公司“七一”表彰会上,来自嘉华公司支架车间的车间副主任、下料班班长胡康作为优秀共产党员代表作了交流发言,一时间聚焦了会场目光。

    作为生产一线的一名普通基层管理,他是如何从众多优秀党员中脱颖而出?在他身上体现着怎样的时代气质?又有什么品质值得他人借鉴学习?

    当紧张遇上惶恐

    谈到如何看待被选为代表发言时,胡康坦言,起初是有点担心的,因为在工作中自己并没有多少轰轰烈烈的成绩,仅仅是在做本职工作。而与表彰会上其他老党员爱岗敬业、恪尽职守、默默奉献的崇高品质相比,还有很多需要学习和进步的。

    用他自己的话来说对于此次发言“深感紧张、甚至惶恐!”

    那么是什么让胡康完成蜕变,自信出色地完成发言?他表示,要感谢党组织和同事们对他的信任和工作的肯定,面对“优秀共产党员”的殊荣,深深的感受到了党对自己工作的鼓励、支持与期待。

    “其实我也很愿意将自己的经历与大家分享、共勉,在反复思索之后认为这更多地是对自己的鞭策。”

    带着一丝尝试,他又一次突破自己,在党的生日到来之际,很光荣地、也很顺利地代表优秀共产党员在表彰会上发了言。

    要么“混”,要么“发光”

    一个人,可以碌碌无为混日子,也可以在有限的生命中发出耀眼光芒,我等既选择加入党,跟着党,注定不平凡!

    以前的胡康一直认为自己就是一个平凡人,在最平凡岗位上做着最平凡的事。入党以后,通过不间断的党性塑造、思想学习加之企业的关怀、信任唤醒了他一种与生俱来的责任心,他决心将平凡的事做得不再平凡。

    基层的工作环境十分艰苦,作为像嘉华这种煤机制造企业,一线作业环境更加恶劣,一到夏天,厂房内一直维持在高温40度以上,部分工种甚至不允许吹电扇(焊工作业时有时为不影响焊接成型不能吹风扇),切割、焊接、热处理作业人员冬天里都能汗流浃背,铆工、装配也存在大量的重体力工作,在这样的条件下,没有一颗坚韧的初心是坚持不了的。

    作为党员,胡康在做好、做精自己分内工作的同时,还起到了“镇定剂”作用,多年来,他始终以“吃苦在前,冲锋在前”作为本分,将起好带头作用作为手段,埋下身子,说干就干,出色完成各项工作,为身边的同事树榜样,立标杆;在其他同事有想法、心情有波动时,他耐心做工作,倾力开导,用自己的行动去影响,不断提升身边人思想觉悟;对于年轻员工、有志班员,他会主动为其提供平台,以自己的经历给予引导、鼓励,充分发挥一名党员应有模范、引领作用……他用行动镌刻出一个正能量“传播者”形象,用青春实实在在地在嘉华土壤上放亮发光!

    来源于工作底气

    作为基层代表,成绩首先就是要干好本职工作。据胡康回忆,起初他识图基础差,技能低,每天就抱着铆工书和图纸反复看,反复琢磨,下班后翻出边角料反复练,最终达到了技艺上的成熟。

    从嘉华第一套支架开始,胡康就融入了发展史中。为此,他不断磨砺自己、提升自己,数遇挑战,不断成长,以至于后面能独挡一面,成为下料、铆接工序的行家里手。期间,对于数控切割机、机械手等新设备的投入、上手工作,胡康积极主动争取,在第一时间进行学习掌握,不断充实拓展自我,到现在他已化身为公司多台先进设备的“教导员”。

    24岁就被选为下料班首任班长,面对班组的安全、质量、生产进度、任务分配、人员协调、设备维护等等,压力巨大!胡康用勤奋弥补不足,用信念自塑信心,勇挑重任!

    做最熟悉班组、最了解员工的人!在班组管理中,胡康说,“我是班长,我对我的班员不管不问、管理不严、员工业务素质没有提高,那就是我的失职,也就对不起各位员工,对不起上级领导”,从他的言语中,能看到他作为一名优秀共产党员的担当。作为班长,他把成绩凝结在了日常实干中:坚持每天早上提前20分钟到厂,检查现场安全、设备;根据生产任务整理当天图纸;提前想好人员安排、须注意的环节,并交代清楚;下班时对当天情况进行复查、做好记录;晚上睡觉前再把第二天的工作理清楚;认真学习“白国周班组管理法”,用于班组管理中;对于直接影响生产成本的重点工序——电脑套料后的每个版面反复进行琢磨,反复计算钢板利用率……

    成绩有目共睹,2018年,在胡康的带领下,车间利旧利废91.3吨,合计45.6万元,超额完成公司制定的目标计划。安全方面,通过严管理、推行党员1+1、亲身技能帮扶等方式更是创造了一个嘉华神话——从下料班成立至今,没有发生一起轻伤事故,已实现安全生产3000余天。

    是“愤青”也是“奋青”

    说起大家对胡康的评价,严厉绝对是其中之一。作为嘉华公司那一个最严格的班长,胡康这人没学历、嘴又笨,但天生有种不服输、不怕输的人性在,对于自己和班组有时甚至过于苛刻,“任务完不成必须加班”,“料没下好必须重来”,脾气大,一言不合就“抓狂”。不了解他的人可能会很不习惯他的说话态度、处事方式,但一旦共事后会发现,他这人性格直,好相处,生活中和班员都是兄弟相称。“误会”都来源于他对自我要求的高、对班员同事的负责。他时常教导周围的员工要有“追求卓越,奉献光热”的觉悟,要珍惜手中的事业,珍惜同事间的缘分,珍惜现在的生活。

    管理态度强势,自身必须硬,从胡康身上我们还能看到一名共产党员的青春和执着,从啥都不懂学徒开始,勤练3把武器、自学函授课程,练习、琢磨,上班练,下班接着练,一步步成长为嘉华的技术骨干,“比别人更加努力!”成为了他在进阶道路上的座右铭和敲门砖。

    过去的一年,胡康完成了从班组管理到车间管理的转变,他始终牢记使命,追求进步,从了解政策,服从安排,拥护决策入手,面对不足,重新投入到新一轮的学习之中,花力气对支架生产线进行熟悉、自学套料软件;同时不断强化管理理论和管理实践的探讨研究,带着对党的认识重新审视基层干部工作,在一线跟着同事们继续用实干求证,继续用党性“光环”辐射全员。

    从“浮”在水面到深入水中的蜕变,更强烈的工作激情,更昂扬向上的精神状态,胡康用“能做多做,能帮多帮,能传多教”惠及着周边同事的“体质”和思想,在自我追求信仰实现价值的同时,充分展现出一名优秀共产党员的先进、成熟、无私,实为学习榜样!(责任编辑:姚陟雄)